BeritaPers. Makassar – Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Indonesia (STIMI) Makassar menutup tahun 2025 dengan menggelar Rapat Evaluasi Akhir Tahun dan Penyerahan Surat Keputusan (SK) bagi staf dan pegawai. Acara krusial ini dilaksanakan pada hari Selasa, 10 Desember 2025, bertempat di Ruang Pascasarjana STIMI Makassar, dihadiri oleh seluruh elemen penting kampus.
Rapat dibuka secara resmi oleh pimpinan tertinggi kampus, yaitu Ketua STIMI Makassar, Dr. Ibrahim Syah, S.E., M.M. Beliau didampingi oleh Ketua Badan Pelaksana Harian (BPH) STIMI Makassar, Ir. Yusran Yunus. Kehadiran lengkap seluruh jajaran pimpinan, ketua program studi, dosen, tenaga kependidikan (tendik), dan staf menjadi simbol komitmen kolektif institusi.
Dalam sesi pemaparan, Ketua STIMI Makassar, Dr. Ibrahim Syah, menyampaikan agenda utama rapat, salah satunya adalah penetapan masa libur akademik akhir tahun bagi seluruh civitas akademika. Pembahasan ini penting untuk memastikan keselarasan jadwal bagi mahasiswa, dosen, tendik, dan staf, serta mengatur mekanisme perkuliahan pengganti selama masa libur yang telah diputuskan.
Fokus utama STIMI Makassar ke depan adalah penguatan sumber daya manusia (SDM) dan peningkatan kualitas layanan. Dr. Ibrahim Syah mengumumkan penugasan beberapa staf untuk mengisi posisi strategis guna memperkuat unit-unit kerja yang ada di kampus.
Anda Mungkin Menyukai Berita ini
Penugasan tersebut mencakup Sdr. Gibran yang akan memperkuat bagian Humas, sementara Sdr. Teguh dipercaya untuk mem-back up bidang Teknologi Informasi (IT). Selanjutnya, Sdri. Fika akan fokus pada back up Perpustakaan dan SDM, khususnya di lingkungan Pascasarjana.
Sementara itu, Sdri. Syifa ditugaskan untuk mem-back up program-program Lembaga Manajemen dan Kewirausahaan, termasuk seluruh event atau kegiatan yang diselenggarakan di STIMI Makassar. Ketua STIMI menegaskan bahwa penugasan ini masih dalam proses evaluasi berkala selama enam bulan ke depan.
Menyongsong Tahun 2026, STIMI Makassar mencanangkan sebuah gebrakan baru. Ditetapkan bahwa setiap hari Sabtu akan menjadi hari khusus kegiatan mahasiswa. Selain itu, sebagai upaya mendukung pengembangan soft skills dan jiwa kewirausahaan, kampus akan rutin mengadakan bazaar setiap bulan bekerjasama dengan Sekolah Menengah Kejuruan (SMK).
Komitmen dalam pengembangan soft skills mahasiswa diperkuat melalui implementasi Memorandum of Agreement (MoA) dengan MPI FTK UINAM. Kerjasama ini akan direalisasikan dalam bentuk kegiatan pelatihan jurnalistik dan public speaking yang pesertanya adalah perwakilan dari Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM) STIMI Makassar.
Di bidang sosial kemanusiaan, STIMI Makassar menunjukkan kepeduliannya. Mahasiswa yang tergabung dalam anggota BEM akan diberangkatkan sebagai tim relawan untuk bergabung dengan perguruan tinggi lainnya di lokasi bencana banjir bandang di Sumatera. Rapat ini juga menjadi momen pemberian penghargaan (reward) kepada mahasiswa yang telah menunjukkan prestasi akademik dan non-akademik yang membanggakan.
Sesi dilanjutkan dengan penjelasan dari Ketua BPH STIMI YAPMI, Ir. Yusran Yunus, yang secara simbolis menyampaikan perihal pembagian SK kepada staf/pegawai STIMI Makassar. Beliau juga menginformasikan kembali detail masa libur, yakni mulai tanggal 22 Desember 2025 sampai 5 Januari 2026.
Wakil Ketua I, Dr. H. Syahrir, S.E., M.M, memberikan penekanan terkait kalender akademik, menginformasikan bahwa masa Ujian Akhir Semester (UAS) akan berlangsung pada 13-18 Januari 2026. Untuk menjembatani masa libur, perkuliahan online akan dilakukan pada tanggal 22-23 Desember, dengan kebijakan teknis diatur oleh dosen masing-masing. Di akhir sesi, penyerahan SK dilakukan kepada Mursalim, S.E., MM sebagai Sekretaris Prodi Manajemen STIMI Makassar, dan Adriana, S.Pd., M.Pd sebagai Wakil Ketua III terpilih kembali untuk periode kedua.
Rapat evaluasi yang produktif ini ditutup dengan suasana kekeluargaan yang hangat, dirangkaikan dengan perayaan Syukuran Ulang Tahun Ketua Lembaga Penjaminan Mutu (LPM), Dr. Dahlan, S.E., M.M, yang merayakan hari jadi ke-67. Acara ini menandai berakhirnya tahun akademik 2025 dengan harapan dan rencana strategis yang matang untuk tahun 2026.
